Selbstverständlich stehen Sie selbst, Ihre Ziele und Bedürfnisse im Zentrum – was denn sonst. Meine Programme und Workshops sind maßgeschneidert, sie kaufen nicht „von der Stange“. Allerdings folgt meine Arbeit ebenso kreativen wie bewährten Prinzipien, die sicherstellen, dass Sie das bestmögliche Ergebnis erzielen.
Meine Arbeit ist erfahrungsbasiert („experiential based“). Das hält nicht zuletzt auch das Energielevel und die Konzentration hoch. Erfahrung in diesem Sinn hat verschiedene Quellen:
- Vor allem unmittelbar erlebte Erfahrung aus Übungen und Projekten, die Verhaltensmuster erkennbar und damit auch veränderbar machen. In modular aufgebauten Programmen können „Projekte“ dabei durchaus auch konkrete (Veränderungs-) Projekte aus Ihrem Kerngeschäft sein.
- Dazu kommt Ihre Erfahrung aus Ihrer Tagesarbeit und Ihrer Kenntnis der Kultur, in der Sie agieren wie auch meine Erfahrung aus langjähriger Arbeit in sehr unterschiedlichen Kontexten und Kulturen.
- Letztlich ist es auch die Erfahrung anderer, die durch Story Telling ins Programm geholt wird: Auch Analogien und Parallelen regen die Kreativität an.
Die Reflexion der Erfahrung ist der nächste Schritt. Was sind typische Muster im Tagesgeschäft? Ist das (noch) hilfreich oder nicht? Was wollen wir verändern und wie?
Am Ende stehen in der Regel klare Learnings und Vereinbarungen, die konkret, handhabbar und überprüfbar sind. Bei modular aufgebauten Programmen fließt die neu gemachte Erfahrung in das nächste Modul ein, der Kreis schließt sich.